解雇無効

地方独立行政法人病院が医師（元副院長）を処方箋偽造・電子カルテ不正操作を理由に諭旨解雇。熊本地裁は「懲戒事由は認定されるが重きに失し相当性を欠く」として解雇を無効と判断。同僚医師への公益通報も保護されると認定。未払賃金1,539万円の支払いを命じた判決を時系列で徹底解説。